초급
근로감독, 미리 준비한 조직에게는 위기가 아닌 기회!
교육목표
▣ 근로감독의 법적 근거와 절차를 이해한다.
▣ 정기·수시 근로감독의 차이와 주요 점검 항목을 숙지한다.
▣ 실제 근로감독 시 요구되는 자료와 대응 프로세스를 익힌다.
▣ 시정지시서·과태료 등 행정처분 대응 실무를 학습한다.
교육대상
▣ 기업 인사·총무·노무 담당자
▣ 근로감독 점검을 앞둔 사업장 관리자
▣ 인사노무 리스크를 예방하고 체계적인 대응 방안을 학습하고자 하는 실무자
커리큘럼
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